Business leaders summit 2025: due giorni per riscrivere la leadership nell'era dell'IA

Business leaders summit 2025: due giorni per riscrivere la leadership nell'era dell'IA

Si è aperto oggi a Roma il Business Leaders Summit, l’appuntamento annuale di Business International – knowledge unit di Fiera Milano – dedicato ai C-level chiamati a guidare la trasformazione delle imprese. Fino a domani, 27 novembre, all’interno dello Spazio Field (Palazzo Brancaccio), top manager e opinion leader dei principali settori economici nazionali si confronteranno sul tema centrale di questa edizione: “La leadership trasformativa nell’era dell’intelligenza artificiale”.

Ispirato alla metamorfosi millenaria di Castel Sant’Angelo, simbolo di resilienza e rinnovamento, il Summit propone una riflessione strategica su come i leader possano interpretare il cambiamento tecnologico, culturale e organizzativo per generare nuovo valore.

La metamorfosi della leadership nell'era dell'IA

L’evento si è aperto con una sessione plenaria dedicata all’evoluzione del ruolo del leader nel contesto attuale, dove l’IA si afferma come “game changer’’ capace di ridefinire operatività, processi decisionali e modelli di business. Il dibattito sarà inaugurato da una conversazione dedicata alle sfide della leadership nel nuovo scenario ibrido, tra fisicità e digitalizzazione. A seguire, la tavola rotonda “La visione dei leader: come guidare la trasformazione per crescere” coinvolgerà top manager di primarie realtà nazionali e internazionali per analizzare nuovi paradigmi di resilienza, innovazione e competenze trasformative.

Il Summit si articolerà, poi, in tre appuntamenti specialistici rivolti a community di CFO, HR Director, Chief Risk Officer, CIO e CISO: HR Business Summit, Re-Inventing Finance Summit, Strategic Risk, Cybersecurity & IT Summit

HR Business Summit - Cultura, innovazione e centralità delle persone

Il summit dedicato alle Risorse Umane pone al centro la cultura organizzativa come architettura invisibile capace di sostenere il cambiamento, consolidando valori, continuità e identità aziendale anche in scenari caratterizzati da complessità e discontinuità. L’adozione di tecnologie HR Tech, dall’intelligenza artificiale ai modelli predittivi fino ai People Analytics, viene sfruttata come leva strategica per connettere dati e comportamenti organizzativi, abilitando decisioni più rapide, consapevoli e orientate al futuro. Accanto alla digitalizzazione dei processi, trovano spazio le dimensioni più umane della trasformazione: purpose, wellbeing, inclusione e modelli culturali capaci di generare engagement, trattenere talenti e valorizzare la diversità come elemento competitivo. Il risultato atteso è una nuova identità HR, chiamata a conciliare innovazione tecnologica e sostenibilità sociale.

Re-inventing finance summit - La finanza come motore strategico della trasformazione

Il summit dedicato alla funzione Finance esplora il ruolo sempre più determinante della Direzione Finanziaria nell’orientare crescita, innovazione e competitività. In uno scenario economico ad alta variabilità, la sfida si concentra sulla capacità di connettere strategia, digitalizzazione e sostenibilità, trasformando i dati in insight e le tecnologie in enabler di decisioni rapide e scalabili. Pianificazione evoluta, Corporate Performance Management, analisi multiscenario e modelli organizzativi data-driven diventano così pilastri per garantire solidità, resilienza e value creation. Al Finance viene riconosciuta una missione ampliata: non più solo presidiare i conti, ma guidare l’evoluzione dell’impresa, accelerare le innovazioni e costruire un ecosistema collaborativo capace di anticipare il cambiamento.

Strategig risk, cybersecurity&It Summit - Sicurezza, resilienza e pianificazione intelligente

Il summit dedicato al rischio strategico, alla cybersecurity e all’Information Technology affronta l’urgenza di proteggere organizzazioni sempre più digitali, interconnesse e dipendenti dalla continuità operativa. L’attenzione è rivolta alla capacità dei leader di interpretare contesti volatili, adottare approcci trasformativi e integrare soluzioni tecnologiche che permettano di prevenire minacce, governare rischi e garantire un equilibrio tra innovazione e sicurezza. Il paradigma emergente non si limita a difendere l’infrastruttura digitale, ma guida la costruzione di modelli operativi resilienti, capaci di reagire rapidamente ai cambiamenti del mercato e a scenari imprevedibili. L’obiettivo è delineare una governance del rischio evoluta, in cui cyber intelligence, IT strategy e cultura della sicurezza diventino asset centrali per la competitività del futuro.

Con questa articolazione, il Business Leaders Summit 2025 si conferma un punto di riferimento per i decisori chiamati a progettare il futuro dell’impresa, reinterpretando la leadership alla luce delle trasformazioni in atto. Il Business Leaders Summit si svolge fino a domani, 27 novembre, a Roma, all’interno dello Spazio Field (Palazzo Brancaccio)