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Fincantieri premiata come Best HR Team 2025 nella categoria 'Engagement'
Sale (Fincantieri): "Investire nel benessere e nello sviluppo dei nostri professionisti significa gettare le fondamenta di un futuro sostenibile"
Fincantieri ottiene il riconoscimento Best HR Team 2025 per le iniziative di inclusione e coinvolgimento
Nuovo riconoscimento per Fincantieri, che si è aggiudicata il premio Best HR Team 2025 nella categoria “Engagement”, assegnato da HRC Community durante la cerimonia di premiazione svoltasi ieri. Il premio rappresenta un ulteriore traguardo per il team Risorse Umane dell’azienda, che aveva già ottenuto la Certificazione Best HR Team 2025, conferita ogni anno ai gruppi HR che si distinguono per innovazione, valore e impatto positivo su persone e organizzazione.
A ritirare il premio per Fincantieri sono stati Elisa Saccenti, Head of Diversity, Equity & Inclusion, Employee Engagement e Welfare; Stefano D’Agata, Vice President HR Italian Subsidiaries Coordination; e Marta Grondona, HR Business Partner della Divisione Navi Militari. La vittoria nella categoria Engagement è legata in particolare al progetto Family Day 2024, iniziativa che ha contribuito a rafforzare il senso di appartenenza dei dipendenti, promuovendo al contempo inclusione e sensibilizzazione sui temi della disabilità. Un evento che ha incarnato lo spirito di un’azienda impegnata a diffondere una cultura aperta e partecipativa.
"Questo riconoscimento conferma ancora una volta la volontà dell’azienda di costruire un ambiente di lavoro in cui la valorizzazione delle persone e la loro crescita professionale sono parte integrante della nostra strategia", ha dichiarato Luciano Sale, Direttore Human Resources and Real Estate di Fincantieri. "Investire nel benessere e nello sviluppo dei nostri professionisti significa gettare le fondamenta di un futuro sostenibile".
Il percorso Best HR Team di HRC Community premia le realtà che sanno accompagnare persone e organizzazioni con progetti innovativi, capaci di incrementare performance e coinvolgimento, riconoscendo così il ruolo strategico delle Risorse Umane nella trasformazione aziendale. Con oltre 230 anni di storia, più di 7.000 navi costruite e una rete di 18 stabilimenti nel mondo, Fincantieri si conferma non solo leader mondiale nella cantieristica navale, ma anche un punto di riferimento per l’innovazione sostenibile e la valorizzazione delle persone.
